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勇為人先,公交轉型再啟新征程!立足長遠,開創深圳地面交通新局面!

瀏覽次數: 日期:2019年5月17日 14:59

    5月16日下午,雄壯激昂的國歌響徹公交大廈四樓會堂,巴士集團第四屆職代會第五次會議暨第三屆工代會第五次會議召開,肩負廣大員工重托的228名職工代表、工會代表身著制服,莊嚴出席盛會,履行大會賦予的神圣職責。

    深圳巴士集團領導王慧農、林祖杰、倪玥、馬正源、羅慶煌、陳妍在主席臺就座,集團機關及下屬二級單位共6個代表團參加了會議。

    集團黨委副書記、總經理王慧農作題為《勇為人先  公交轉型再啟新征程;立足長遠  開創深圳地面交通新局面》2019年總經理工作報告,向大會報告了2018年集團經營情況和重點工作,對當前經營形勢和面臨的困難作出了前瞻性的分析判斷,提出了今年要做的十項重點工作:一是持續夯實公交主業,打造升級版五個巴士;二是加快構建充電網,積極爭取特種車電動化項目;三是智能化務實推進,分步實現智能出行;四是標準化深入推進,不斷完善雙基工作;五是市場化加速推進,轉型工作提速提效;六是推動產業化發展,打造交通產業集團;七是加大國際業務交流,進一步增強品牌建設;八是全方位加強黨的領導,探索黨的領導下國企管理新模式;九是豐富工會關愛活動,進一步完善福利體系;十是加大創新項目培育,推動體制機制創新。

    集團工會副主席黃海雯同志作題為《竭誠服務員工,助推企業發展,努力奮斗開創工會工作新局面》工會工作報告。回顧了2018年主要成績,提出了2019年工會工作思路:聚焦增強政治性、先進性和群眾性,突出黨的領導。堅定貼近基層,服務基層的宗旨,堅守工會四項基本職能,牢記工會為員工服務的初心和使命,共建共享幸福巴士,讓廣大員工在企業的發展和建設中有更多的參與感、獲得感和幸福感,穩定人心,凝聚人心,提升企業軟實力,助推企業發展。做好工會組織建設工作,發揮橋梁紐帶作用;落實“關愛”二字,維護員工切身利益;做好典型選樹工作,發揮示范引領作用;關心員工業余文化生活,開展豐富文體活動;以勞動競賽為主線,加強學習型工會建設;加強基層工會財務管理,提高資金使用效益;積極爭取外部資源,開展女工建設工作;五大方面,推動EAP工作走心走實。

    在會上,與會代表認真聽取了總經理工作報告和工會工作報告,審議通過了《集團財務工作報告》《集體合同2018年度履行情況報告》《2018年度職工監事工作述職報告》《工會經費使用情況審查報告》《解困濟難基金審查情況報告》《企業年金方案》《四屆四次職代會代表提案承辦結果的報告》等材料。

    王慧農總經理認真解答了職工代表的提議,從解決過程到具體細節,字里行間流露出對員工的關心關愛。

    在與會代表的共同努力下,順利完成了大會各項議程,取得了圓滿成功。最后,大會在高昂的國際歌聲中閉幕。

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